Gyermeket váró nőt senki nem alkalmazna?

(Jurčić kontra Horvátország)

Kristina Jurčić, horvát állampolgár megszakítás nélkül dolgozott 1993 és 2009. november 1. között Rijekában. November hónapban egyrészt munkát keresett, és november 27-én el is helyezkedett egy Splitben lévő vállalkozásnál, másrészt november 17-én orvosi beavatkozáson esett át a mesterséges megtermékenyítés (IVF) érdekében. A munkavállalás kezdetétől a munkaadó bejelentette és Jurčić regisztrálta magát a horvát egészségbiztosításra. Decemberben szerzett tudomást arról, hogy sikeres volt a megtermékenyítés és tekintettel a terhességgel összefüggő komplikációkra, táppénzre ment.

A hatóságok megtagadták a táppénz fizetését arra hivatkozással, hogy fiktív a munkavállalása, amely kizárólag arra irányul, hogy a várandósság idejére egészségbiztosítást szerezzen. Ezt azzal indokolták, hogy a valóságban egy munkaadó nem adna munkát mesterséges megtermékenyítésen résztvevő vagy terhes nőnek. További érvként hozták fel, hogy egy terhes nő alkalmatlan arra, hogy a lakóhelyétől (Rijeka) távoli városban (Split) vállaljon munkát, mivel közel 260 km-re van a két város egymástól.

A döntést Jurčić megtámadta a horvát bíróságokon, azonban minden bíróság, legvégül a horvát alkotmánybíróság is a horvát hatóságokkal értett egyet.

A strasbourgi bíróság az Emberi Jogok Európai Egyezményének 14. cikke (hátrányos megkülönböztetés tilalma) és az első kiegészítő jegyzőkönyv 1. cikkének (tulajdonhoz való jog) sérelmét állapította meg. A horvát hatóságok esetjogának vizsgálata során a bíróság feltárta, hogy a horvát hatóság eljárása rendszeresen a terhes nőket célozta és alapvető feltételezése volt, hogy egy mesterséges megtermékenyítésben résztvevő nő egészségileg nem alkalmas munkavégzésre. A bíróság álláspontja szerint önmagában ez már elegendő ahhoz, hogy a nemen alapuló diszkriminációt megállapítsa. Továbbá a horvát hatóságok nem vizsgálták meg, hogy a nő tényleg munkavégzésre alkalmatlan egészségügyi állapotban volt-e, hogy valójában munkába állt-e, vagy hogy a munkaadó tudomására hozta-e a lehetséges terhességét (amire egyébként nem volt semmilyen jogi kötelezettsége a munkakeresés során).

Forrás: App. No. 54711/15, 2021. febr. 4-i ítélet, https://hudoc.echr.coe.int/eng#{%22itemid%22:[%22001-207633%22]}

Szerző: Szalai Anikó